一路奋战，冲刺在即。第四季度是冲刺季，也是决胜季。9月12日，宁兴控股下发《关于开展“聚力攻坚冲刺四季度”工作的通知》，正式吹响了宁兴控股全面完成2024年度目标任务的冲锋号！眼下，各公司已相继发起“聚力攻...
为庆祝中华人民共和国成立75周年，进一步丰富员工业余生活，营造拼搏向上、团结协作的企业文化氛围，同时为篮球爱好者提供一个展示自我和互动交流的平台，9月27日，“宁兴控股杯”金秋篮球友谊赛在宁波八一富邦篮球...
为进一步学习理解《民法典》合同编的变化与要求，提升员工的法律素养和实务能力，加强业务风险控制，根据公司年度教育培训计划安排，宁兴控股于12月2日下午在天宁大厦三楼组织“宁兴控股法务知识专题培训”，来自各公司、部门62名员工参加培训。
本次培训由控股总部法务部总经理应中雄主讲。培训主要围绕民法典合同编的主要变化和适用，简单介绍《民法典》的出台背景、意义和体系，详尽讲解《民法典》合同编新增条款、主要变化及适用，并提出业务开展过程中需要把控的风险点和注意事项。同时，结合当前业务实际，应老师对如何做好电子证据的收集与保存也做了讲解与分析，并重点提炼了在实操过程中需要注意的三个法则，即：办事要有痕迹、结果要有记录、诉讼要有证据。
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